Ketua dan Anggota Berbeda Orientasi? Bagaiman a Cara Mengatasinya?

 

Apabila dalam suatu kelompok, ketuanya merupakan ketua yang termotivasi tugas (Task-Oriented), dan anggota kelompok berorientasi pada proses (Process-Oriented), menurut saya kelompok tersebut dapat tetap berjalan seiring terdapat pula harmonisasi kelompok di dalamnya. Bisa jadi, ketua termotivasi tugas dikarenakan ia merasa ada tanggung jawab dan tujuan kelompok yang harus ia emban sebagai ketua, sedangkan anggota dalam kelompok tersebut lebih mementingkan proses agar keseluruhan agenda dan tugas dapat terlaksana secara baik. Cara mengatasinya adalah pemimpin dan anggota kelompok harus sama sama memahami, dimana ada tujuan kelompok yang harus tercapai berdasarkan waktu, kerja keras, serta terdapat proses yang harus dilalui oleh kelompok.